Sandboxx is the only enterpris

تعد Sandboxx الطريقة الأسهل لبناء التنوع والتضمين لأي مؤسسة حجم. وقد ثبت أن الرعاية هي أفضل وسيلة للنهوض بالمرأة والأقليات في المنظمات. هو عندما يلتزم أحد كبار القادة (الراعي) بتطوير وتقدم الكفيل. باستخدام تطبيق Sandboxx ، تتم مطابقة الموظفين الراغبين في الاشتراك مع كبار القادة من خلال ملء أسئلة الملف الشخصي. ثم يجمع Sandboxx بين قدرات المستخدمين ومهاراتهم ومواقفهم وتوقعاتهم مع قدرات المستخدمين الآخرين ومهاراتهم ومواقفهم وتوقعاتهم ، مما يؤدي إلى الحصول على مباريات عالية الجودة ودائمة. بعد إجراء المباريات ، يقوم الموظفون بإجراء اتصالات شخصية وتطوير علاقاتهم الجديدة مع الكفيل. تقدم الموارد نصائح حول كيفية التطابق وما يمكن توقعه من المستخدمين المتطابقين. يشرف مشرفو الشركة على العملية دون الحاجة إلى إشراك أنفسهم في صنع المباريات. يتمتع المشرفون أيضًا بإمكانية الوصول إلى تحليلات البيانات على موظفيهم بما في ذلك تسجيل الدخول ، وإكمال الملفات الشخصية ، وزيارات العودة ، وقضاء الوقت في مشاهدة مناطق التطبيق ، وما إلى ذلك.

هذا التطبيق مثالي للشركات التي تسعى إلى بناء العلاقات عبر الأقسام والمجموعات العمرية والمجموعات والمواقع العنصرية والجنسانية.
__________________

يتم توفير Sandboxx للشركات على أساس المؤسسة على أساس عدد من المستخدمين. مع شركات Sandboxx تستطيع:

- الحد من التحيز اللاواعي من خلال توليد المباريات تلقائيا
- السماح للموظفين المهتمين بمطابقة بعضهم البعض باستخدام خوارزمية مطابقة ملكية
- تبسيط الإدارة الإدارية واللوجستية وإدارة المشاريع وتطرح في برامج التوجيه الأخرى
- زيادة قابلية التوسع واستدامة برامج التوجيه / الرعاية
- الوصول إلى موارد التدريب عبر الإنترنت لدفع علاقات الراعي / الكفالة الناجحة بعد أن يتم إنشاء المباريات الناجحة بين الموظفين